Nós da RHF Talentos, somos especialista em recrutamento e seleção, para isso, estamos cientes dos cuidados legais, como por exemplo, os cuidados legais na descrição da vaga e suas exigências.
A RHF alerta para que, suas exigências sejam
especificas e essenciais para a função, pois a
sua empresa deixa de selecionar profissionais competentes por não preencher
requisitos que, muitas vezes, são discriminatórios.
Entendemos que o início de um processo seletivo é cercado por desafios e expectativas em encontrar o candidato ideal que irá integrar a equipe de colaboradores. Mas, os desafios não estão apenas em encontrar o candidato ideal. Mas, também em saber divulgar a oportunidade seguindo as exigências das leis existentes.
Assim, nossas análises, são baseadas nos requisitos técnicos, de acordo com as necessidades da sua empresa, sem considerar preferências pessoais para a contratação de funcionários. Evitando assim, a discriminação, seguindo a Constituição Federal e o acordo com a CLT.
Desta forma, precisa de um funcionário, entre em
contato conosco, e vamos realizar o Recrutamento e Seleção para sua empresa de
modo ético, profissional e técnico. Lembre-se Gestor nossa missão é contribuir
com você, sua empresa e seu legado, facilitando sua contratação.
Então vamos contratar por meio de nós?
#NossoNegócioéGente
Fonte: RHF- Talentos
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